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　　《事業單位人事管理條例》今起實施
　　事業編人員或7月起繳社保
　　5月14日，國務院發佈《事業單位人事管理條例》，自7月1日起實施，其中明確，“事業單位及其工作人員依法參加社會保險，工作人員依法享受社會保險待遇”。至此，養老金並軌終於有了實質性進展。相較2011年國務院法制辦發佈的事業單位人事管理條例(征求意見稿)而言，“終稿”減少了24條。
　　據人社部提供的數據顯示，目前我國現有事業單位111萬個，事業編製3153萬人。
　　中國人事科學研究院人才隊伍建設研究室主任劉霞接受記者採訪時稱，《條例》只作出原則規定，要求“事業單位工作人員參加社會保險”，具體落實到各個事業單位還需要一定技術準備時間。
　　劉霞表示，事業單位工作人員繳納社保是一個漸進過程，現在已經完成“制度並軌”，現在還需要一定時間的過渡。
　　劉霞說，目前難點在於，已經在事業單位工作一定時間的“老人”和“中人”，如何改將涉及到他們的利益。比如，開始繳納社保前的工作年份該怎麼折算成現在的社保標準？如何計算？法晚　　（原標題：事業編人員或7月起繳社保）